Разбейте преграду вдребезги. А еще лучше — просто не замечайте ее, и тогда вам не придет в голову, что она слишком высока и непреодолима.
Заботьтесь о подчиненных
Вам, вероятно, приходилось слышать про странные заявления представителей крупных компаний о том, что они прекрасные работодатели с лучшей корпоративной политикой на свете. Я заметил, что как только предприниматели сталкиваются с экономическими трудностями, они перестают думать о своих работниках. Действительно, постоянный контакт с сотрудниками, забота об их карьерном росте и повышении квалификации не кажутся своевременными, если компания на грани краха. Я никогда не соглашусь с этим тезисом. Конечно, если компания переживает трудности, то всем, кто с ней связан, придется туже затянуть пояса. Но это не должно повлиять на дух компании, на взаимоотношения между руководством и подчиненными. Если компания действительно заботится о своем персонале, то она переживет все несчастья быстрее и с меньшими потерями, чем фирмы, не придерживающиеся этого принципа.
Честность ― лучшая политика
Один из основных постулатов западной цивилизации состоит в том, что преуспевание имеет первостепенное значение. Преуспеть — значит стать лучшим, «номером один». Интересно, что успех обычно рассматривается очень узко и понимается как лидерство в определенной, резко ограниченной сфере деятельности. Например, в бизнесе речь идет в первую очередь о получении наибольшей прибыли. Конечно, хотелось бы думать, что наибольшая прибыль связана с производством лучших продуктов и предоставлением услуг самого высокого качества. Однако нам часто приходится слышать, как люди характеризуют бизнесменов поговорками «Вор у вора дубинку украл» и «Им палец в рот не клади». И эти сравнения оказываются удивительно верными. Можно привести множество примеров, когда менеджер высшего звена, будь то мужчина или женщина, готов солгать или пойти на обман ради очередного доллара. Пусть даже этот доллар ему и не нужен, но он должен получить его любой ценой. Слов «хватит», «довольно» нет в словарном запасе такого бизнесмена. Подобная стратегия рано или поздно приводит к краху. Честность — залог любого долгосрочного успеха.
Будьте принципиальны
Не важно, как мы зарабатываем на жизнь, но мы должны всегда играть по правилам. Есть много историй о правдолюбцах, которые стараются привлечь внимание общества к злоупотреблениям или искажению действительности в определенной сфере деятельности. Пример, наиболее близкий моему сердцу, — один американский ученый. Он работал в табачной индустрии и осмелился открыто выступить против руководства, которое утверждало, что никотин безвреден для здоровья человека. Результаты многолетних исследований привели его к противоположному выводу, и специалист не захотел обманывать людей. Мы должны находить в себе силы противостоять несправедливости, нарушению законов и очевидной лжи. Это может оказаться трудным делом, но пока все мы не станем неуклонно и бескомпромиссно следовать собственным принципам, нашим надеждам не суждено сбыться и нам не видать истинного успеха.
Примечания
1
Джо Луис (Джозеф Барроу Луис, 1914–1981) — легендарный чернокожий боксер из Детройта (США), удерживавший титул чемпиона мира с 1937 по 1949 г.
2
Рауль Дюфи (1877–1953) — художник, график, декоратор и керамист, известность которому принесли акварели и полотна с изображениями пляжей, скачек и регат.
3
Почитайте книгу Ричарда Даукинса «Эгоистический ген» — Dawkins R. The Selfish Gene. New York: Oxford University Press, 1976.
