Очарование женственности

хотят беспокоить своих любимых.

Мужчины берут на себя полную ответственность за семью с самых ранних времен. Однако я часто думаю, размышляя о напряженном ритме и экономических проблемах сегодняшнего дня, что современным мужчинам намного труднее разрешать эти вопросы с психологической точки зрения, чем их праотцам.

Во-первых, конкуренция на рынке труда сегодня создает более напряженную ситуацию для отдельно взятого мужчины. Соперничество наблюдается не только в области продвижения и карьерного роста, но даже на рабочих местах. Каждый мужчина знает, что если он споткнется, если снизит темпы в скоротечном беге, его быстро и легко заменит новый работник.

Нет ни одной сферы, где бы мужчина не испытывал мучительного давления и напряжения. Исполнительный директор должен превзойти показатели предыдущего года или показатели своих конкурентов и соперников. Его подчиненные должны убедиться, что он справляется со своей задачей, а он, в свою очередь, внимательно наблюдает за их работой.

Профессионалы в области здравоохранения и юриспруденции, например, по большей части испытывают такое же давление. Если юрист работает на себя, он должен постоянно искать новых клиентов, если он работает на организацию, он постоянно должен работать над собой, чтобы не дать обогнать себя амбициозным коллегам или молодым специалистам, только что окончившим юридическую школу и готовым с запалом молодости вступить в соревнование. Любые неблагоприятные обстоятельства могут повредить или серьезно угрожать врачебной практике доктора. Учитель должен постоянно изучать новые публикации по своей профессии, если он хочет получить продвижение или хотя бы сохранить свое рабочее место.

Нет области, в которой мужчина мог бы рассчитывать на полную экономическую безопасность. Соперничество из года в год, постоянная работа – его удел. Он знает также, что существует вероятность, которую он не в состоянии контролировать. Это безработица, которая может возникнуть в любой момент из-за цикличных взлетов и падений, которые характеризуют развитие экономики».

Чувствуют ли работающие женщины такое же давление, что и мужчины?

Работающие женщины не в состоянии ощутить такое же давление, какое испытывают мужчины. Дело в том, что они обладают иного рода ориентацией в мире труда. Мужчина понимает, что он не может уйти с работы с чистой совестью, а у женщины нет такого же чувства обязательного долга. Она может уйти с работы в любой момент и по любой причине, не испытывая чувства вины. В связи с этим могут возникнуть неблагоприятные финансовые проблемы, но она не будет думать о себе хуже или чувствовать себя опозоренной в глазах общественности.

С другой стороны, если здоровый мужчина вдруг перестанет работать, это подействует на его самооценку и его образ в общественном мнении. И другие люди, и он сам посчитает себя неудачником, если он не сможет исполнить эту важную роль. Женщина, конечно, испытывает определенное давление, но иначе, чем мужчина. Она испытывает напряжение со временем, поскольку играет двойную роль. Мужчина же испытывает давление морального характера.

Как ему помочь

Эти мысли не могут помочь вашему мужу. Вы можете только осознать его заботы и испытывать желание что-то сделать для него, чтобы снять напряжение и облегчить его жизнь. Вы даже можете почувствовать побуждение пойти на работу или помогать в его работе. Как ни благородны такие порывы, это не самый лучший выход. Вместо этого лучше сделайте следующее.

1. Сократите расходы. Сделайте все возможное, чтобы сократить расходы, чтобы жить по средствам, которые зарабатывает муж, и, будем надеяться, вы даже сможете что-нибудь сэкономить. Тогда вы во многом облегчите его заботы о финансах. Конкретные предложения по этой теме представлены в следующей главе о семейных финансах.

2. Прекратите требовать, чтобы он проводил с Вами больше времени. Если ваш муж отдает много времени своей работе, после работы ему нужно хорошо отдохнуть и восстановить силы. Вы можете отказаться от запланированных мероприятий, гостей и вечеринок, а также от тех дел, которые вы приготовили для него, чтобы приспособить свою жизнь к условиям, которые диктует его работа.

3. Играйте женскую роль. Не нужно помогать мужу в исполнении его долга кормильца, лучше обеспечьте ему дома наилучший комфорт и условия для жизни и отдыха. Пусть он зарабатывает на жизнь, а вы сделайте эту жизнь стоящей. Ведите хозяйство таким образом, чтобы дома все шло гладко и все насущные потребности семьи были удовлетворены. Будьте женственной, радостной и сделайте все возможное, чтобы создать дома мирную атмосферу. Такая атмосфера снимет с него напряжение трудового дня, облегчит заботы и таким образом поможете ему преуспеть в качестве кормильца.

4. Полностью используйте очарование своей женственности. Когда ваш брак будет без проблем и ваши взаимоотношения будут построены на любви, ему будет легче противостоять стрессовым ситуациям и напряжению на работе. В противном случае, если в браке будут проблемы, его бремя ответственности станет тяжелее во много раз. Если вы сможете сделать это, ваша помощь будет намного более значимой, чем если бы вы сами пошли на работу, чтобы помочь ему прокормить семью.

Его стремление преуспеть на работе

Параллельно желанию обеспечить семью, мужчину постоянно занимают мысли о приобретении на работе определенного статуса. Это тоже нужно понимать с осознанным сочувствием.

Стремление к высокому статусу заметно во всех мужских особях животного мира. Роберт Ардри в книге «African Genesis» («Африканское бытие») утверждает, что в животном мире инстинкт статуса мужской особи для захвата территории сильнее, чем инстинкт продолжения рода. «Порядок приема пищи на птичьем дворе, формирование стаи при перелете диких гусей, иерархия в колонии бабуинов и ранговые различия в стаде слонов представляют собой гораздо большую движущую силу для самца, чем сексуальный инстинкт».

Это стремление к высокому статусу проявляется в мужчине, когда он стремится занять более высокое положение на работе. Не думайте, что его заботят только деньги. Обычно деньги – главный стимул в трудовой деятельности, но стремление к высокому положению тоже представляет собой сильный фактор. Это особенно видно в людях, которые не нуждаются в деньгах, но желают достичь более высокого положения.

Стремление к почетному статусу также проявляется в желании мужчины выиграть игру, закинуть мяч в сетку и показать себя с лучшей стороны рядом с другими людьми. Это желание может побудить его достичь большей вершины, получить золотую медаль или стать президентом компании. Это явно мужская характеристика, которая отсутствует в истинной женщине. Природа женщин не такова, и они не стремятся превзойти одна другую. Мужчина, однако, желает сиять как можно ярче и занять почетное место в мире мужчин.

В какой-то степени это стремление – негативная черта. Было бы лучше, если бы мужчины были движимы чувством любви или желанием служить человечеству. Но мужчины – тоже люди, и это мужское качество имеет определенные достоинства. Стремление к высокому статусу, не смешанное с жадностью и жаждой власти, может побудить мужчин серьезно стремиться к достойной цели, вывести их из неизвестности и дать им возможность оказать влияние и служить человечеству.

Статус в глазах жены

Когда мужчина занял почетное положение, ему приятно слышать похвалы людей, но самое большое удовольствие он получает тогда, когда слышит слова признательности от своей жены. И хотя он желает быть героем дня для своих друзей и коллег, он все же предпочитает быть героем для своей любимой. Это очешь для него важно, и если он не услышит похвалу от жены, он будет глубоко разочарован.

И все же, скольких героев почтил окружающий мир, но неё семья? Человек может работать годами ради получения научною степени. Он может добиться почета и признания у друзей» но жена может даже не заметить этого события. Но даже если и заметит, то это может выразиться во фразе: «Давно пора». Или же, если муж получил награду за достойное служение, она может заметить, что на это способен любой другой человек. Или представьте, как больно, если она считает другого человека героем!, например, своего брата, отца или любого другого мужчину из её окружения. И хотя скромные выражения похвалы в адрес других