14.
а) если в результате реализации решения эффективность его оказалась низкой, то принятое решение необходимо пересмотреть, усовершенствовать или разработать вновь;
б) всякий раз, когда возникает ряд проблем, их решают стандартными, проверенными на практике методами.
1.
2.
Тема 2. ПРИНЯТИЕ РЕШЕНИЙ В СТРУКТУРЕ МЕНЕДЖМЕНТА
Проблема и проблемная ситуация. Стратегические, тактические и оперативные решения.
Достижение цели и результативность. Затраты времени и ресурсов. Эффективность и оптимальность.
Планирование, контроллинг, коммуникации, человеческие ресурсы, система управления организацией.
Функции управления: прогнозирование, планирование, организация, координация, учет, контроль.
Принятие решений как связующий процесс в управлении.
Описательная и предписывающая функции принятия решений. Психологическая и нормативная теории принятия решений.
Определение процедуры принятия управленческих решений в системе менеджмента как одной из его функций, связывающей основные функции управления.
1. Ознакомиться с решениями, направленными на управление проблемной ситуацией, с целью получения желаемого результата.
2. Определить субъектов подготовки решений и рассмотреть содержание функций и процедур принятия решений.
3. Сформировать подходы к принятию решений и закрепить представление о них.
? знать: на что ориентированы управленческие решения, кто участвует в выработке решений, место управленческих решений в системе менеджмента, сущность психологической и нормативной теории принятия решений;
? уметь: классифицировать решения, сопоставлять взаимосвязи принятия решений с другими функциями управления, понимать влияние различных факторов на принятие решений, находить полезное и рациональное зерно в принимаемых решениях;
? приобрести навыки структурирования функций управления и синтеза этих функций на основе процедур принятия решений.
Проблема, цель, эффект, результат, функции управленческих решений, процедура, процесс, оперативные решения, стратегические решения, максимизация полезности, ограниченная рациональность.
Для изучения темы выделяются 2 лекционных часа, 2 часа семинарских занятий, 2 часа самостоятельной работы.
1. Функции управленческого решения.
2. Организация управления как система формирования решений.
3. Содержание конкретных функций при РУР.
4. Принятие решений как процесс, обеспечивающий реализацию функций менеджмента.
5. Общие сведения о теории принятия решений.
Готовясь к занятию, прочтите тему 2 учебного пособия «Принятие управленческих решений».
При изучении первого вопроса
С чем чаще приходится иметь дело в принятии решений: с причинами или со следствиями? Какие виды деятельности следует отнести к объектам принятия решений?
При изучении второго вопроса
При изучении третьего вопроса
Если под контроллингом чаще всего понимают управление управлением, то какое место в управлении занимает разработка решений?
При изучении четвертого вопроса
При изучении пятого вопроса