тянул одеяло на себя, пользуясь тем, что русские зависят от них во всем. Даже собственные деньги, потратить на закупку необходимого, невозможно было без их помощи. А вся опора и поддержка — это десяток человек на первых порах. И все же, уже этого было достаточно. Вырезать узоры с помощью топора, русские умели во все времена. Не подвела их смекалка и на этот раз. Любая встреченная ими проблема, решалась нестандартно. База в "Берложье" росла как на дрожжах. Вместо дорогостоящих работ с самого "нуля", что требовало много времени и огромных затрат, применялись более дешевые варианты возведения сооружений. Взять хотя бы орбитальный городок. Хвостов заставил Фроста, вместо выгодного ему размещения заказов на поставку большого количества конструкций блоков, скупить и перегнать в систему, отслужившие свое пассажирские корабли. Здесь на месте их состыковали, объединили генерирующие установки кораблей в единую сеть, и на все это ушло два месяца, вместо предполагавшихся полутора лет.

Правда, кое на чем, Фрост тоже пытался экономить. Когда было принято решение о создании Контрабандного Флота, он начал приобретать корабли, чей возраст был весьма почтенен. Помешать ему в этом не удалось, пришлось смириться. Тем более, что задачу, возложенную на них, они выполняли.

В числе задач, которые нужно было выполнить, была вербовка нужных специалистов. Тут уж Фрост развернулся вовсю. Часть работавших на него сутенеров, сменила профиль работы. Секс-индустрия в роли кадровой службы! Бред! Впрочем, вербовка шла успешно. Вот только качество принятых на работу кадров! Ведь клевали на сделанные предложения те, кому деваться было некуда. То есть неудачники. Ох и намаялись с ними, пока сумели их заставить нормально выполнять свою работу. После того, как люди Энтони наглядно показали "верботе", что с ними здесь никто церемониться не будет, порядок образовался, но ненависть те, кто подвергся репрессиям, затаили. Впрочем, через три года, можно будет обойтись без них. Младший обслуживающий и технический персонал, планировалось постепенно заменить на более лояльных выходцев с Немезиды.

А вот с инженерами и конструкторами, пришлось нянчиться. Доверить работу с ними, мафиозным костоломам, Геннадий Леонидович не мог. Поэтому, когда образовалась первая "шарашка", пришлось сажать в каждый отдел своих кураторов. И если кто решил, что это были служащие "Тайной Канцелярии", то это напрасно. Чекисты к этому проекту не были допущены вовсе. С Немезиды, вызвали обычных школьных учителей. А почему их? Да потому, что публика подобралась в "шарашке" знатная! Сплошные непризнанные гении! Тщеславные и вздорные личности, считающие бездарями всех, кто не он. Вот и приходилось педагогам быть и судьями, и примирителями, и воспитателями, и вообще мастерами на все руки. И если бы это были действительно ценные кадры! Так ведь нет! Сутенеры вербовали всех, кто подворачивался им под руки. А какой хороший специалист станет круто менять свою жизнь? Он и так неплохо живет! А потому, и здесь собрались те, кто ничего в жизни добиться не сумел. А заменить их пока некем. Специалисты такого ранга, готовятся долго. Если учесть, что в России их вообще не было, то надежды на скорое избавление от навербованных придурков не было никакой. Впрочем, не все в жизни плохо. Решение поручить кураторскую работу с конструкторами педагогам, оказалось верным. Терпеливо работая со своими подопечными, они сумели найти первые жемчужины в груде хлама. Первой, добилась успеха Джулия Портинари, учительница итальянского языка и литературы из Латинской Марки. Нашла она ключик к тому, кто оказался действительно талантливым человеком. Хоть какая-то в жизни радость! Оцененный ей по достоинству Джонатан Капруччи, не произвел поначалу благоприятного впечатления. Неряшливый, неорганизованный коротышка. Очень конфликтный. И потому, не стоило удивляться, что он нигде не смог задержаться подолгу. Раз за разом, он терял работу и докатился до кабального контракта. Впрочем, и здесь его могли запинать, если бы не Джулия. Именно она разглядела в нем настоящий талант. Когда она принесла Геннадию компоновочную схему корабля, предложенную Джонатаном, он ее оценил по достоинству. Даже он, неискушенный в космическом судостроении, понял: это, то самое, что нам надо! "Вариант Капруччи", обещал сильно ускорить строительство кораблей. За такого ценного кадра стоило цепляться. Правда, на нем висит долг перед мафией, но это проблема решаемая. Аннулировать кабальный контракт, внеся необходимую для этого сумму, не трудно. Был должен мафии, будет должен русским. Но и этого мало. Нужно, чтобы он захотел у нас остаться. Причем, чтобы сам захотел! Но не простым наемным работником. Нужно, чтобы он согласился получить гражданство. Правда, подарить русское гражданство, князь Хвостов не в силах. Но и ждать, когда минует положенные три поколения, не получится. А хотя… Ведь достаточно прослужить в Вооруженных силах три года, чтобы получить его на законном основании. Да, но не в армию же Джонатана отправлять! А причем тут армия? Чем хуже флот? Правда, его еще нет, но ведь появится! Всего то и дел, призвать этого умника на флот, присвоить ему своей властью звание матроса, а дальше пусть трудится, как трудился. Кстати, ведь официальный статус у заказчика, это тоже немало! Ставим его начальником над конструкторской братией, и пусть он строит и равняет под себя! А Джулия в этом ему поможет! Значит так и поступим. Ставим Джулии задачу на вербовку, думаю, что она это сумеет сделать деликатно и используем таланты первого матроса нашего Военно-Космического флота на всю катушку.

ГЛАВНАЯ ПО СЕРПЕНТАРИЮ.

Джонатан Капруччи, действительно не умел успешно делать карьеру. Получив неплохое образование по выбранной специальности, он нигде не мог задержаться надолго. Конечно, вакансии в судостроительной отрасли есть всегда, в принципе устроиться можно. Но только кандидатом. Вообще, кандидат — это должность для недавнего выпускника, которому нужно набраться опыта, работая в реальных проектах. Вроде бы все справедливо. Только Джонатан дожил уже до сорока лет, а выше кандидата так и не поднялся. И не потому, что он бездарь. Просто установившиеся порядки его бесят. Во времена, когда большая часть населения являются получателями пособий, рабочее место где угодно, повышает социальный статус. Но проблема в том, что образуется и кастовость. Это Джонатан начал с кандидатов. А ведь есть однокашники, которые миновали этот статус. И вовсе не потому, что талантливы. Совсем наоборот. Просто для них уже приготовили заранее местечко. И ведь формально, возможности для роста есть. Только эти должности приберегают для своих чад. Да бог с ним с должностью! Так ведь и в другом зажимают! Попробуй запатентуй свои наработки, если ты не свой! Не дождешься! Старые пердуны не позволят, чтобы это мимо них

Добавить отзыв
ВСЕ ОТЗЫВЫ О КНИГЕ В ИЗБРАННОЕ

0

Вы можете отметить интересные вам фрагменты текста, которые будут доступны по уникальной ссылке в адресной строке браузера.

Отметить Добавить цитату