Семейный бригадный подряд
Тогда, в охаиваемые нынче 90-е, нам, еще молодым, в самом расцвете сил и полным надежд, довелось работать, все еще питая иллюзии, что мы можем перевернуть мир и стать хозяевами жизни. Боже, откуда только брался такой апломб, на каком основании? Многие из нас задумывались о том, чтобы «замутить» (модное тогда словечко) какой-нибудь бизнес или просто свернуть горы на прежней своей работе. И нередко именно семейные пары, взявшись за руки, храбро бросались в водовороты бизнеса. Некоторые устраивались на одну и ту же работу — благо начальниками, как правило, были тоже люди молодые и с апломбом. Вокруг сплошь и рядом случались подобные истории. Любая из них не была похожа на прочие, у каждой был свой индивидуальный финал. Чаще, увы, печальный и лишь изредка успешный. Вот на эту самую тему меня и прорвало однажды в материале для моего любимого журнала.
Синдром Пигмалиона
Лада, Олег плюс крошечный Сережа — та самая примета времени из обычного спального московского района Митино. Обоим за тридцать, у нее — высшее гуманитарное образование, у него — техническое и аспирантура. Роли всегда были распределены так: хозяин в доме — Лада. Она принимает решения и диктует правила игры. А Олег… Умный, крепкий духом и… очень мягкий. Сама доброта и деликатность.
Несколько лет назад, когда их образование оказалось невостребованным, они долго не могли найти себе применение. Пришлось перейти на макароны и гречку, а фрукты Сережке покупали бабушки с дедушками. Лада растерялась. С одной стороны, она привыкла чувствовать себя главой семьи и считала, что это правильно. Однако в условиях вставших на дыбы социальных ориентиров и перевернувшихся ценностей она не выдержала:
— Он мужик или нет? Он должен найти выход!
Выход нашелся случайно. Можно сказать, произошло чудо. Выяснилось, что школьный товарищ Олега — глава преуспевающей фирмы, работающей на фондовом рынке. Он пригласил Олега к себе, причем сразу начальником отдела с впечатляющей зарплатой. Лада ликовала. Но не прошло и года, как взыграла ее деятельная натура:
— А я что, так и буду стоять у плиты?
Лада считала, что не для такой жизни пришла в этот мир, поскольку способна на многое. Приняв решение непременно найти престижную работу, она, до того момента не знавшая, с какой стороны подходить к компьютеру, освоила его за две недели. Кроме того, налегла на английский, который в институте знала вполне прилично. Но месяцы шли, а второго чуда не происходило: несмотря на ожесточенные поиски, Лада почти отчаялась найти хоть какую-нибудь работу. И однажды Олег, несколько смущаясь, все-таки спросил своего школьного друга-руководителя: не взять ли Ладку к ним на службу? Тот пожал плечами:
— Если хочешь, бери к себе в отдел… ну… референтом. А там посмотрим…
— Ты спятил! — пытались образумить Олега друзья. — Жена в собственной конторе! Это жизнь на вулкане. Тем более с Ладкиным характером…
— Ты спятила! — хватались за голову подруги Лады. — Он тебе что, дома не надоел?
Лада сопротивлялась: разве она не знает, как обращаться с собственным мужем? Кроме того, он будет под присмотром. Какие проблемы?
Париж по секрету
— Вы были правы! — говорила она подругам полгода спустя. — Я раздражаюсь по любому пустяку. Конечно, все держу в себе до прихода домой, и уж здесь срываюсь… И он иногда смотрит на меня та-а- акими глазами… По-моему, даже хочет взять топор. Это мой-то Олежка!
В их жизни появились новые проблемы. Например, взаимоотношения с сотрудниками. В отделе работали молодые энергичные дамы. Проницательная Лада очень быстро почувствовала… Барьер? Настороженность? Внешне все выглядело вполне благопристойно, интеллигентно, спокойно. Но на уровне взглядов, поджиманий губ и шепота за спиной… Никто, разумеется, не решался вступать с женой шефа в открытую конфронтацию. В то же время, созданный барьер вовсе не мешал им заискивать перед Ладой. Она совсем запуталась:
— Иногда мне казалось: они ревнуют. Нельзя сказать, что они претендовали на моего Олега, у каждой из них был кто-то свой — муж, жених, любовник. Это была какая-то другая ревность, что-то вроде «почему ей, а не мне». Особенно если эта ревность исходила от сотрудницы, муж которой никак не мог найти работу или зарабатывал не так много, как ей хотелось бы, или не был боссом. Но я-то ни разу не подчеркнула, что я жена шефа! Я — нормальный человек и понимаю, что есть вещи, которые делать нельзя. Непристойно, неприлично. Напротив, будучи женой, я оказалась не только не в привилегированном положении, но в положении человека, который не имеет права на ошибку.
Под вынужденным запретом оказался для Лады обычный бабский треп, эти веселые рассказики про своих мужиков, без которых нет ни одного женского коллектива. Разве могла она рассказывать о том, как Олег, раздеваясь перед сном, бросает на пол носки, а собака тут же хватает их и начинает терзать, Олег пытается отнять, та не отдает, все это ужасно забавно, и Лада всегда смеется. Но еще забавнее то, что Олег, прекрасно зная страсть собственной собаки к его носкам, все равно каждый вечер бросает их на пол… Начальник в глазах подчиненных всегда должен быть «при галстуке», считала Лада. Нельзя сказать, что она слишком много теряла от невозможности делиться семейными историями, но это увеличивало дистанцию между ней и сотрудниками.
— Я постепенно поняла, что их настороженность связана со страхом. Хотели они признаться себе в этом или нет, они боялись моего влияния на Олега. Боялись того, что я сформирую у него такое мнение о них, какое сочту нужным. Отсюда, думаю, это идиотское противоречие: с одной стороны, ходят передо мной на задних лапках, с другой — не упустят возможности поссорить меня с Олегом. Дуры, ну ведь дуры! Неужели не понимают, что я со своим мужем всегда найду общий язык?
Однажды им удалось съездить на десять дней в Париж, о чем Лада мечтала всю жизнь.
— От коллектива пришлось скрыть, — смеялась она. — Зачем дразнить людей, которые и так придирчиво и внимательно следят за каждым твоим шагом? Кажется, только и ждут, чтобы ты оступилась. Еще и наши доходы начнут считать… Не могу сказать, что у нас в коллективе собрались какие-то особенные стервы. Нет, обычные девчонки. Но иногда лучше не рассказывать им ничего. Господи, не «иногда», а «чаще всего»!
Постоянное напряжение, которое Лада испытывала на службе, выматывало ее. Она стала замечать, что меньше шутит и почти не улыбается, все чаще пребывает в дурном расположении духа. Олег видел ее взвинченность, эти изучающие взгляды, догадывался, «о чем» замолкали сотрудники, когда они по утрам вместе появлялись на работе. Но ни с кем не выяснял отношения. Да и что выяснять? Сказать: «Дорогие женщины, я запрещаю вам сплетничать!»?
— И что еще противно, — возмущалась Лада. — Они пытаются использовать меня, как почтовый
