Хватит думать! Действуй!

окружающих создавать свою ре­альность путем собственного мышления и использовать описанные в данной книге методы. Если кто-то из них вас не послушает, он сделает все возможное, чтобы подтвер­дить правильность своих убеждений, и в конечном итоге попытается либо свести к нулю ваши усилия, либо оста­новить вас, чтобы доказать свою правоту.

ОКРУЖАЙТЕ СЕБЯ ОПТИМИСТАМИ

Есть ли среди тех, кто вас окружает, такие, кто посто­янно твердит: «Это невозможно. Выхода нет. Я не знаю, как это можно сделать»? Позволяете ли вы им решать, на что вы способны, а на что нет? Иными словами, отказы­ваетесь ли вы от своих прав в их пользу? Если это так, поторопитесь вернуть себе свои полномочия. Какими людьми вы окружаете себя в бизнесе? На чем сосредото­чены их мысли — на проблемах или на решениях?

Тщательно подбирайте свое окружение — ведь оно оказывает огромное влияние на ваши созидательные возможности, даже если вы сами этого не осознаете. Не­гативный настрой окружающих — будь то в рабочем кол­лективе, в семье, в отношениях - заразителен. Убежден­ный в невозможности достижения цели сделает все воз­можное, чтобы доказать свою правоту. Тот, кто верит в осуществимость новых начинаний, смело идет вперед и выполняет задуманное.

Зачем руководителю компании платить деньги за то, чтобы его убеждали в невыполнимости той или иной за­думки? Он и сам может придумать сотни причин, и ему не нужны рядом такие, кто будет его отговаривать, под­рывать уверенность в успехе, да еще и зарплату полу­чать за эту привилегию. Он должен окружить себя людь­ми с высокой самооценкой, знающими, как выполнить задуманное. Он должен научить их искать решения, а не видеть вокруг одни проблемы. Каждый сильный лидер задается целью и делает все необходимое для ее осу­ществления. Если он сможет научить окружающих ставить цели, руководствуясь не тем, что есть сейчас, а тем, чего он хочет достичь, то станет действительно отлич­ным руководителем и поможет своим сотрудникам до­биться максимального результата.

Для личностного роста или осуществления каких-то перемен в жизни мы должны научиться повышать свой уровень ожиданий. Чтобы это сделать, нужно твердо ве­рить в себя и свои цели. Мы должны знать, что способны реализовать свои идеи. Если остальным нужно сначала увидеть, чтобы поверить, то мы должны сначала пове­рить, чтобы увидеть. Наша вера в собственные силы пе­редастся окружающим. С этой верой в себя – и в тех, кто нас окружает и нам помогает, — мы способны сделать то, что другим кажется невозможным и невыполнимым.

ИСТИННОЕ ЗНАЧЕНИЕ ВЕРЫ

Весь секрет жизненного успеха сводится к тому, что­бы найти в себе силы сделать то, что другие считают не­выполнимым. Сколько раз вы ставили цели исходя из очевидного, видимого, на основании своего представле­ния о реальности? Вы должны руководствоваться не тем, что имеете сейчас или что делали в прошлом, а тем, чего хотите и к чему стремитесь.

Все это объединяется в одном слове – вера. Вера не в эзотерическом или религиозном смысле, а как психо­логическое и физиологическое понятие. Если вы понимаете, как действует тандем сознания и подсознания, то знаете, что вера (то есть способность поверить прежде, чем увидеть) лежит в основе естественного процесса созидания.

Осознав, что результат действий зависит от вашей ве­ры в свои созидательные способности, вы сможете спра­виться с задачами, которые остальным кажутся неосуществимыми.

Вы должны просто сосредоточиться на своих жела­ниях, а затем позволить информации, необходимой для осуществления желаемого, без напряжения и лишних усилий, дойти до вашего сознания. То, к чему вы стре­митесь, тоже стремится к вам. Первый шаг – поверить прежде, чем увидеть.

Глава 5 Напишите свой

Каждому человеку присуща врожденная потребность реализовать свой потенциал. Только беда в том, что это желание расти и развиваться заставляет нас постоянно испытывать неудовлетворенность существующим поло­жением вещей.

Есть три главных убеждения, которые мешают нам быть довольными и счастливыми.

Первое:

«То, чего у меня нет, лучше того, что у меня есть». Иными словами: по ту сторону забора трава всегда соч­нее и зеленее, чем по эту.

Второе:

«Всегда лучше иметь больше, чем есть». Каким бы количеством благ мы ни обладали, было бы лучше, если бы их было еще больше.

Третье:

«Когда я получу то, чего хочу, я буду счастлив». Но правда ли это?

СВОДИТСЯ ЛИ ВАША ЖИЗНЬ ТОЛЬКО К РЕШЕНИЮ ПРОБЛЕМ?

Знакомы ли вы с понятием «мораль успеха»? Его суть сводится к следующему: «Обрети желаемое – и ты будешь счастлив». В основе этого тезиса лежит убежден­ность в том, что если человек будет усердно трудиться и решит все свои проблемы, то в один прекрасный день он наконец-то станет счастливым.

Большая часть наших мыслей и действий сосредото­чена на решении проблем. Как вы уже знаете, все, о чем вы думаете, становится реальностью. Так о чем же вы ду­маете? Как правило, о проблемах. На самом деле боль­шинству из нас первым делом после пробуждения прихо­дит в голову мысль о том, какие вопросы предстоит ре­шить за день, как много работы ждет впереди. Мы при­выкли думать о том, чего у нас нет, как должно быть, как исправить ситуацию, как справиться с трудностями. По­этому, не успев проснуться, мы автоматически вспоми­наем о тех проблемах, которые готовит грядущий день.

Но посмотрите правде в глаза: решение проблем, усердный труд и обладание «правильными» вещами не делают жизнь лучше. Если разобраться, от этого она, на­оборот, становится только хуже, потому что теряются определенная легкость и радость бытия.

ПОНИМАНИЕ ПРОЦЕССА СОЗИДАНИЯ

Давайте поговорим о процессе созидания. Если вы хо­тите создавать свою жизнь и делать ее лучше, то должны идти вместе с ней, а не против нее. Чтобы это получи­лось, нужно сначала быть, потом делать, а затем полу­чать. По этому принципу организовано все мироздание.

Быть – это состояние души, это ощущение, идущее изнутри. Можно позволить внешним обстоятельствам определять ваше состояние бытия – степень счастья или удовлетворенности жизнью, но это огромный риск, поскольку обстоятельства могут начать контролировать вашу жизнь и отношение к себе. Если вы будете все вре­мя твердить: «Я буду счастлив, когда... (продолжите са­ми)» — то никогда не обретете счастья. Допустим, вы ду­маете, что новая работа изменит вашу жизнь. Вы ее на­ходите, но вскоре все возвращается на круги своя: снова приходится общаться с неприятными людьми, за что-то отвечать, укладываться в сроки, работать с теми, кто не разделяет ваш энтузиазм. Такова реальность. Видя, что новая работа не внесла существенных корректив в ваше самоощущение, вы начинаете искать какой-нибудь другой источник счастья.

Быть может, вам кажется, что вашу жизнь изменит новый друг, новый дом, ребенок, более высокая зарпла­та. Но когда вы получаете желаемое, ощущения счастья так и не появляется. Никакие внешние факторы не спо­собны сделать нас счастливыми, потому что счастье — это внутренне состояние. сначала нужно просто быть счастливым.

ПОЧЕМУ «МОРАЛЬ УСПЕХА» НЕ ДЕЙСТВУЕТ

Мы говорили о том, что Вселенная устроена по прин­ципу «быть, делать, иметь». Но этика успеха, которой большинство из нас руководствуются по жизни, к сожале­нию, основана на другом принципе: «иметь, делать, быть».

Согласно ему, обладая тем, чем обладают довольные и счастливые люди, вы станете делать то, что делают они, и тогда будете довольны и счастливы. Но правда ли это? По сути, мы с вами обладаем гораздо большим ко­ личеством жизненных благ, чем любое другое поколе­ние до нас.