сексуальные домогательства, направленные на мужчину или женщину в обмен за привилегию
получить работу и зарабатывать на жизнь, унижают не меньше, чем любое, самое грубое
оскорбление расиста»38.
Однако до 1991 г. серьезность этой проблемы для работающих женщин не признавалась. В
октябре 1996 г. Анита Хилл объявила, что подвергалась сексуальным домогательствам со
стороны Кларенса Томаса, под началом которого работала в Комиссии по соблюдению
равноправия в трудовых отношениях, и мгновенно вся нация прилипла к экранам телевизоров,
поскольку слушания в Верховном суде приняли совершенно неожиданный оборот. Хилл
настаивала на том, что босс к ней приставал, отпускал скабрезные шутки и рассказывал о
своем мастерстве в сексе даже после того, как она дала понять, что ухаживания Томаса ее не
интересуют.
В тоже время сенатский Комитет по законодательству третировал Хилл, как преступницу: ее
обвиняли в попытке соблазнить Томаса, исподволь рисовали образ «презренной женщины»,
намекая, что ее используют либералы, выступавшие против его назначения. Нация
раскололась на две половины в вопросе, кому верить, Томасу или Хилл. СМИ в унисон твер-
дили, что резкое и недоверчивое отношение сенатского комитета к Хилл может «охладить»
желание американских женщин открыто заявлять о сексуальных домогательствах.
«Охладить»? Как СМИ были не правы! В последующее десятилетие лед тронулся: тысячи
женщин рассказали то, что ранее считалось постыдной тайной. Число дел о сексуальных
домогательствах с 1991 г. увеличилось более чем в 2 раза. Внезапно нация осознала, что
происходило с женщинами на работе в течение многих десятилетий. По всей стране женщины
рассказывали мужьям, детям, родителям, друзьям о том, чему они подвергаются в рабочее
время. К 1997 г. более 80% американцев верили, что Анита Хилл говорила правду и ничего
кроме правды.
С этого времени сексуальные домогательства стали главнейшей проблемой Америки. Более
половины работающих женщин так или иначе подвергались им на работе. В 1981 г.
303
проводился опрос женщин, работающих в федеральных учреждениях: 12% женщин сообщили
об умеренных домогательствах (неприличные жесты, высказывания, навязывание свидания),
29% —о серьезных (прикосновения, ласки, принуждение к сексу, угрожающие письма или
звонки) и 1% — об изнасиловании на работе. В 1989 г. опрос почти одной тысячи женщин-
юристов показал, что 60% из них подвергались сексуальным домогательствам, 13% стали
жертвами изнасилования, попытки изнасилования или нападения и только 7% из
пострадавших сообщили о случившемся руководству своей фирмы. В 1997г. опрос двух тысяч
женщин-юристов из двенадцати крупнейших юридических фирм показал, что 43% испытали
на себе сексуальные приставания, шутки, высказывания или вопросы; 29% отметили
неприличные взгляды и жесты; 26% испытали намеренные прикосновения, щипки, объятия, и
все это лишь за 12 месяцев,
14
предшествовавших опросу .
Это касалось не только юристов и женщин-профессионалов. Число зарегистрированных
Комиссией по равным правам найма случаев с примерно 7 500 в 1990 г. выросло почти в 2 ра-
за и составило в 3995 и 1996гг. порядка 15 500. В большинстве заявления были приняты от
женщин, работающих «синими воротничками». Женщины чаще подвергаются сексуальным
домогательствам в традиционно мужских сферах, например, в горнодобывающей отрасли,
строительстве, транспорте и промышленности, чем вереде работников с высшим образовани-
ем — «белых воротничков». Когда женщина пробует заняться профессией, где доминируют
мужчины, ее воспринимают как захватчика, и сексуальные домогательства служат одним из
способов вынудить ее отступиться40.
Сексуальные домогательства чаще всего выражаются в форме прямого посягательства и
