2. Разработать, протестировать и внедрить систему бонусов и
штрафов для персонала.
3. Разработать систему обучения для сотрудников направлений
маркетинга и продаж, регулярно проводить внутренние тре-
нинги, мастер-классы, участвовать в отраслевых событиях
(выставки, форумы, конференции и т.д.)
Есть вопросы? Присылайте на [email protected] или задавайте по. тел. (044) 331-14-14
97
Проблема 9. Персонал безразличен к работе
4. Измерить уровень текучести кадров компании. При необходи-
мости разработать систему предотвращения «текучки».
БОНУС: Пора повышать продажи! Закажите тренинг по прода-
жам для персонала со скидкой в 30%. Звоните по тел. (044) 331-14-14
Есть вопросы? Присылайте на [email protected] или задавайте по. тел. (044) 331-14-14
98
99
ПРОБЛЕМА 10
НИКТО НЕ ПРИХОДИТ К НАМ НА РАБОТУ
Рекомендация 1.
В последние годы на рынке труда сформировались определен-
ные тенденции:
• Рынок высококвалифицированных кадров не сбалансирован:
условия диктует соискатель;